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相关信息


人事代理服务范围   人事代理服务内容  人才招聘广告审批须知  民营经济组织职称评审

人事代理服务范围


    1、驻德州市各类企事业单位  2、辞职或被辞退的机关工作人员，企事业单位专业技术人员和管理人员（含下
岗人员） 3、与用人单位解除劳动合同或聘用合同的专业技术人员和管理人员。 4、外商投资企业、乡镇企业、区街
企业、股份制企业、私营企业、民办机构等非国有企事业单位聘用的专业技术人员和管理人员。  5、待业的大中专毕业生。 6、外国企业驻德机构的中方雇员。 7、自费出国留学人员及其他流动人员。

     咨询电话：2363555
人事代理服务内容
   
一、管理以下流动人员人事档案
  1、辞职或被辞退的机关工作人员，企事业单位专业技术人员和管理人员的人事档案  2、与用人单位解除劳动合同
或聘用合同的专业技术人员和管理人员的人事档案  3、待业的大中专毕业生的人事档案   4、自费出国留学人员的人事档案   5、三资企业、乡镇企业、区街企业、民营科技企业、私营企业等非国有企业聘用的专业技术人员和管理人员的人事档案   6、无人事主管部门的国有企事业单位人员人事档案   7、外国企业常驻代理机构的中方雇员的人事档案   8、其他流动人员的人事档案。
二、为辞职辞退人员办理重新建档及录用干部手续
三、为各类用人单位聘用人员办理聘用合同签证
四、代办大中专毕业生接收手续；为派遣期满后的大中专毕业生提供出国政审、出具升学证明、代管党团组织关系等
服务，并为与用人单位签订就业协议的毕业生出具《山东省大中专毕业生就业介绍信》，办理档案交接、党团关系转
移和户粮迁移等手续
五、为委托人员提供保管档案、工龄计算、转正定级、档案工资调整、职称考试评审、出国政审、养老保险缴纳、保
管党团组织关系、户粮关系等各项人事代理服务。
    咨询电话：2363555
人才招聘广告审批须知

一、依据《山东省人才招聘广告审批管理办法》规定，用人单位在德州市区内通过市级新闻媒体刊播人才招聘广告 （启事）必须经德州市人才市场管理办公室审批。
二、 招聘单位须持以下材料供审核：
     1、 企业法人、事业法人、社团法人登记副本等合法资格证件及复印件；
     2、拟刊播的招聘广告（启事）文稿一式两份（盖公章）；
     3、属市外单位的，提交当地市（地）以上人事行政部门证明；境外经济组织委托中方单位的，提交境外经济组
织委托书。
三、刊播招聘广告（启事）应注意以下几点：
   1、 申请招聘单位的法定名称（全称）
   2、 注明“经德州市人才市场管理办公室”批准
   3、 所招聘人的岗位、数量、条件等
   4、联系方式（即注明在德州人才市场招聘时间、联系电话）
四、经审核符合条件的单位，凭市人才市场管理办公室审验盖章的广告文稿和出具的《人才招聘广告刊播通知书》刊
播人才招聘广告。
五、 经审批刊播人才招聘广告的单位均须在德州人才市场内按规范程序进行招聘人才。
    咨询电话：2363555
民营经济组织职称评审

一、评审范围
    凡在民营经济组织和农村（包括股份制、股份合作制等工商企业和民办科研服务等机构及私立、民办学校等单位
），从事专业技术工作的各种身份、各种学历的专业技术人员（包括乡土人才、农民技术人才），都可以申报相应的
专业技术职称。
二、评审系列
    凡国家颁布的《专业技术职称试行条例》所能履盖的专业，以及国家规定以考代评的各专业，都可以按照下列条
件评审相应的职称。
三、申报条件
（一）政治条件
拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，具有良好的职业道德，积极为经济和社会事业发展贡献力量
（二）业务条件
1、“员”级。中专毕业；高中毕业从事专业工作二年以上；初中毕业从事专业工作四年以上。
2、“助理”级。本科毕业；大专毕业后工作满二年；中专毕业后工作满四年；高中毕业后工作满六年；初中毕业后工作满作年。
3、中级职称。本科毕业后工作满三年，专业毕业后工作满五年，中专毕业后工作满八年，高中毕业后工作满十年，初中毕业后工作满十二年。
4、高级职称应同时具备以下二条：
（1）获中级职称四年以上或本科毕业后工作满八年，大专毕业后工作满十年，中专毕业后工作满十五年，高中毕业后工作满二十年。
（二）具有系统的专业基础理论和较广博的科技文化知识，精通本专业技术知识，实践经济丰富，熟悉本专业国内外
现状和发展趋势，具有独到的业务、技术特长，能解决本专业的重大技术难题，或获得显著经济效益、社会效益、群
众公认。
四、呈报材料
申报职称人员，须提供以下材料：
（一）《专业技术职称申报表》一式一份；
（二）学历证书原件；
（三）任职资格证书原件；
（四）专业技术成果证书、获奖证书及出版或发表著作、作品、论文等原件；
（五）反映本人专业技术工作水平、能力和工和成绩的工作报告；
（六）《推荐评审（）级专业技术职务任职资格人员情况一览表》初、中、高级各13份。
（七）《评审（）级专业技术职称人员投票表》一式二份，不同级别、不同系列或专业的分别填与。
各县（市、区）人事局将材料初审汇总后报市人才服务中心。
五、评审工作程序
    县（市、区）人事局负责初级评审委员会的组建及初建的评审和中、高级 评审材料的呈报。市人才服务中心负责职称评审工作的报名、评审材料的接收、整理、资格审查。中、高级评审委员会由市人才服务中心提出初步意见报市专业技术人员管理处审批。具体评审过程中，由市人才服务中心按照社会化评审的办法组织实施，市专业技术人员管理处派人指导。评审通过人员报市专业技术人员管理处批准并审定相应级别的《专业技术职称资格证书》。证书及相关资料由人才服务中心发放。
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